1、《读大学，毕竟读什么》

这本书应该间隔学生的视角最近，提出了一个学长的发人深省的声音。那些在上学阶段不知道怎么消磨大学时间的同窗，可以觉得醍醐灌顶。

2、《职场新物种》

回到国内，首先推举我的老板徐小平老师的《职场新物种》，这本书的特点就在于它揭示了那些进到外企500强的牛人们的演变阅历，这些人看上去确切是天之骄子。尤其对那些名校学生，目的是进入顶尖的外企公司，如何规划大学四年，存在相称的鉴戒意义。另可参照《图穷对话录》、《邮箱里的灯光》、《神仙指路》等书。

3、《杜拉拉升职记》

外企的生涯到底是怎么样的，如何在今后的职场打混得更好，这本书供给了很好的角度进行将来生涯预览，而且这本书的可读性更高，没有功利须要的人也能够读一读。

4、《无领到白领》

许老师的求职书，已经重版屡次，对于求职技巧的探讨已经达到把它当作准确迷信的程度。比方其中提到的哈佛商学院的简历格式，其对简历格局的要求刻薄到令人吃惊的田地。

5、《大学不晓得》

这本书合适那些对传统教导方法有异见的人，适合面临转型迷惑的好学生和不那么规则的“差生”。和前面的求职书比拟起来，它关注的对象跟问题基本不同。这是一本为另类求职者所写的有关生活计划与求职的书。

6、《当初，发明你的上风》

这本书也是经典之作，是盖洛普公司的两位高管所作，最新出了一本《现在，发现你的职业优势》。它的中心观点在于，以为人们应当去辨认生成才华，而不是去努力补充弱点。（ ）中国学生个别都被练习成了本身的弱点专家，可是问他有什么优势，有什么爱好，多数人都会困惑，这本书的实际指导意思并不大，然而在思路启示上是革命性的。

7、《这些道理没有人告知过你》

这是杨萃先老师的书，其中提到了良多在校生不学过的职场道理。作为新东方求职面试英语主讲老师，杨萃先老师教训丰盛，这本书中的情理都很经典，还有具备极高的实战领导性，书中有许多口试问题的中英文对比，及如何准确应答的说明剖析。熟背其文，也能从不会见试到对答如流。

8、《做最好的本人》

老师多年来与中国大学生对话的血汗凝固之作。这本书有很好的思维和实践系统，信任长进的中国大学生们早已人手一本。

9、《你的下降伞是什么色彩》

在求职书里面，我感到这本书是最濒临于圣经的。初版呈现大略仍是上世纪70年代末的时候，多少十年来，一直订正，甚至参加了互联网求职的最新内容，今天这本书在书店里还可以买到，中信出版社出版，它的总计销量到达700万之巨，可是在海内似乎并不太火。这本书是我思考求职问题的启蒙书，我赞叹于一个人可以把求职问题研讨到那种水平。

10、《外企高薪职位面试指点》

这本书分为高低册，堪称是外希求职指导大全。甚至后来增加了行业分析的局部，包含投资银行是干什么的，有什么请求，有什么发展门路；征询公司是做什么的，Marketing、Sales、HR、PR是做什么等等，对求职文明和职场规矩不甚懂得的学生，在这本书里可以得到多方面的丰硕信息。

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